在中国篮协裁判员委员会对CBA半决赛执裁情况进行系统总结后，他们开始展望未来裁判工作的计划。在这个计划中，他们确定了坚持“请进来、走出去”的原则，旨在提高国内裁判员的国际化水平。为了达到这个目标，他们计划继续邀请国际篮联讲师来华授课，以传递国际标准，提升裁判员的执裁能力。过去两年中，国际篮联在中国举办的培训课程取得了显著成效，中国裁判员在国际角逐中展现出色的表现。
此外，在裁判员管理上，中国篮协也考虑公开裁判的执裁情况，以推动裁判员的业务水平提升，并接受公众监督。这种透明度将有助于提高整体裁判水平，也能增加裁判员的责任感和专业素养。裁判员的公开执法也是对他们工作的一种肯定，可以激励他们在比赛中更加专业和公正地执行执法。
精英裁判培养计划是未来的重要举措之一。此计划旨在培养有潜力的裁判员，重点关注国际大赛，尤其是2028年、2032年和2036年奥运会。培养精英裁判需要长期规划和精心培养，中国篮协将采取一系列措施确保这些裁判员具备丰富的执法经验和国际化视野。这样的培养计划将确保未来中国篮球裁判在国际舞台上有更为突出的表现。
另外，为了拓宽选材范围，中国篮协将实施选材培养进校园工程。该计划旨在与体育院校和综合性院校体育学院合作，开展青年篮球裁判的共同培养项目。通过此举，中国篮协希望选拔并培养符合国际化标准的年轻篮球裁判，为未来国际比赛输送更多优秀的裁判员。在接触国际篮球文化和学习先进执法理念的过程中，这些青年裁判将迅速成长并为中国篮球事业增添新的活力。中国篮协还计划组织裁判员前往欧洲高水平联赛进行交流学习。这种跨国学习的机会将使中国裁判员与国际接轨，了解欧洲篮球裁判的先进理念和方法。通过与外国裁判员的交流，中国裁判员可以开阔视野、借鉴经验，为提升中国篮球裁判整体水平奠定坚实基础。总的来说，中国篮协在未来裁判工作中制定了一系列全面而具体的计划，旨在培养更多具有国际化视野和执裁能力的优秀裁判员。通过不断学习、交流和提高，中国裁判员将走向国际舞台，为中国篮球事业的发展贡献更多力量。
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